【職位精選】云智咨詢9月高薪職位推薦

點擊次數：1549次   發布時間：2019-09-16 10:02:29

云智咨詢，成立于2013年，經過6年多的運營及發展，以客戶需求為導向，為客戶提供全方位、多層次高效率的人力資源服務，包括獵頭招聘、微咨詢、定制化內訓等一站式人力資源服務。

法務總監、物流公司總經理、熱點公司總經理、人力資源經理、營銷中心總經理、行政人事總監、人力資源總監、銷售總監、全國營銷總監、預制菜CEO、市場經理/總監、市場經理、法務經理、總裁、省區經理、企業文化經理、城鄉規劃師、內控經理、外貿經理、社交平臺運營經理、軟件開發工程師、污水處理設計總工、生產副總經理、投拓經理、高分子材料經理、制劑負責人、產品經理、牧場廠長等職位推薦，以下是部分職位推薦。

一、法務總監

某大型多元化綜合集團
薪資范圍：72-84萬
工作地點：北京
職位描述：
1. 建立、健全公司法律事務相關規章制度和流程，為公司制訂發展戰略提供法律支持；2.評估、審核公司經營項目的法律風險和政策風險，控制和防范公司運營中的法律風險
3.起草、審核公司內部合同、法律文件，處理合同、知識產權事務、員工勞資糾紛等法務工作；
4.參與公司重組上市、兼并、收購、分立、反兼并、租賃、資產轉讓等重要經濟活動，提出法律意見，處理相關法律事務；
5.接受公司法定代表委托，代理公司參加訴訟和非訴訟活動，維護公司合法權益；
6.參加和配合與公司有關的財務、稅收、勞動用工、合同管理等執法檢查，為公司提供法律意見；
7.負責公司投資、融資和海外公司架構等法律事務[總監級]；
8.參與公司重大事故和危機處置活動，協助有關部門進行善后處理。

二、物流公司總經理

國內知名石油化工有限公司
薪資范圍：72-96萬
工作地點：沈陽
職位描述：
1. 確定公司經營方針，全面開展公司物流運輸業務，保證公司的正常運營和盈利任務；2. 根據公司設立的工作目標，制定部門的工作計劃并組織實施；
3. 推進制度建設，崗位責任制，提高公司整體管理水平；
4. 車輛運營管理，做好內供安排，開展物流運輸市場的業務拓展工作；
5. 協調與政府職能主管部門之間的關系，及時了解國家相關政策規定；
6. 負責并控制各項業務操作的過程和結果，確保各項業務的順利完成，并對各業務運作的結果負責；

三、熱電公司總經理
國內知名石油化工有限公司
薪資范圍：60-96萬
工作地點：沈陽
職位描述：
1、一共三期，一期正常生產；二期立項結束，配套施工建設；
2、負責公司統籌管理。

四、營銷中心總經理
國內某知名上市新能源汽車有限公司
薪資范圍：24-36萬
工作地點：山東
職位描述：
1、根據市場發展和公司的戰略規劃制定并組織實施營銷發展策略、計劃，量化銷售目標；
2、負責營銷部門之間的工作流程與制度的制訂與落地；
3、負責制定、調整銷售激勵策略和運營政策，確保營銷體系有效運行；
4、分解銷售任務指標，制定下屬部門責任指標，完成公司下達的銷售任務；
5、制定營銷系統年度培訓計劃并督促實施；
6、負責公司營銷人員隊伍建設。

五、行政人事總監
國內某知名電子設備制造有限公司
薪資范圍：18-24萬
工作地點：青島
任職資格：
1. 人力資源管理、行政管理、工商管理、計算機等相關專業，熟悉人力資源的六大模塊；
2. 良好的溝通能力和協調組織能力，工作積極主動，有親和力，并能獨立處理相關工作內容，工作認真細致；
3. 具有強烈的事業心、責任感和團隊精神，應變能力佳，能承受工作壓力，誠實守信；4. 有多年以上招聘、面試、培訓及行政管理工作經驗

六、銷售總監
山東某快消品有限公司
薪資范圍：24-48萬
工作地點：青島
職位描述：
1、協助高層制定公司年度發展戰略，營銷策略和銷售目標，并指導實施。
2、負責根據內外環境變化，適時制定銷售管理制度。設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售活動預算和獎勵計劃等。
3、負責分解目標，落實到各區域負責人，加強目標管理和時間管理，提高團隊整體績效，完成團隊銷售任務。
4、負責建立和管理營銷隊伍，規范工作流程、定期組織會議、加強指導。
5、負責公司宣傳工作，拓展市場、開拓渠道，發展建立新客戶新營銷模式。
6、負責營銷中心的培訓工作，定期組織培訓學習，加強經驗分享，提供團隊專業能力，提升銷售人員整體素養。
7、負責提交年度銷售報告，分析渠道的市場潛力、銷售數據和費用，測算盈虧情況等，為公司戰略發展提供數據支持。

七、全國營銷總監
某知名快消品公司
薪資范圍：48-72萬
工作地點：山東
職位描述：
1. 依據公司整體戰略，組織制定營銷戰略，組織市場銷售推廣工作。
2.規劃公司銷售系統的整體運營，建立、健全各項規章制度，推動公司銷售系統管理的規范化。
3.參與制定公司銷售中長期規劃，依據公司整體銷售目標年度銷售計劃和方案，年度銷售預算、計劃方案,監督實施銷售全過程，完成銷售任務。
4.負責銷售項目的總體規劃、部署及資源調配等。
5.負責銷售團隊管理和建設，對銷售人員進行培訓、指導。
6.參與市場規劃、產品管理等工作。


八、預制菜CEO
山東某知名食品企業
薪資范圍：24-48萬
工作地點：濟南
職位描述：
1、在董事長的領導下，負責統籌、規劃、實施食品公司的經營管理工作，并達成各項經營指標；
2、負責制定本公司各級人員的職責與權限；
3、定期召開例會和供、產、銷銜接會，做好日常管理工作，確保完成各項業務訂單及總公司下達的各項生產任務；
4、負責質量管理體系和食品安全管理體系的實施和完善，確保產品質量符合客戶要求；5、負責食品公司的成本管理，組織經濟核算，確保產品綜合成本控制在公司規定的范圍之內；
6、負責質量、安全、設備事故的處理和不合格品的處置，重、特大事故的處理和批量不合格品的處置必須向董事長書面報告；
7、做好食品公司員工隊伍建設、績效評估、培訓、學習等工作，確保公司員工的穩定發展；
8、定期對下屬員工進行績效評估，按照獎懲標準實施獎懲；
9、完成上級委派的其他工作任務。

九、市場經理/總監
山東某知名食品公司
薪資范圍：24-36萬
工作地點：濰坊
職位描述：
1、市場調研分析；
2、市場營銷策劃方案的制定；
3、營銷目標及計劃的制定；
4、監督銷售部對目標的實現；
5、市場區域的策劃。

十、總裁
山東某知名食品公司
薪資范圍：48-72萬
工作地點：濟南
職位描述：
1、負責公司整體經營管理，協助董事長制定公司戰略目標與發展規劃及目標預算，并組織實施，保證公司經營目標的實現，及時、足額地完成制定的銷售及利潤指標；
2、負責公司貿易、銷售及生產等管理環節的監督、檢查、協調，保證目標達成；
3、組織實施經公司年度工作計劃和財務預算報告；組織公司的日常經營管理工作，負責各職能部門的管理、報酬、獎懲，建立健全公司統一、高效的組織體系和工作體系；

十一、項目管理組長
國內某知名制藥公司
薪資范圍：60-72萬
工作地點：北京
職位描述：
1、按公司目標，建立高效的藥品研發組織和產品開發流程，并對藥品研發流程進行不斷優化，對項目及新產品的開發過程進行有效的監督、控制，并對過程和結果負責；
2、負責組織制訂研發項目計劃，審定項目計劃，跟進研發項目進度，負責組織內部溝通和外部溝通，保證項目按質量按進度完成；
 3、負責對項目研發流程進行管理，協調研究過程中需解決的問題；
 4、負責在研項目專利事務、技術標準等動態跟蹤調研； 
5、負責組織各部門申報資料的撰寫、申報資料的審核、現場考核答辯; 
6、負責專利調查與分析，為項目評估提供依據，起草在研項目同類專利的規避辦法與方案； 
7、負責跟蹤項目立項的進展情況，及時收集和整理自行研發項目任務信息； 
8、負責與項目組長確定年度、季度、月度項目時間節點圖和標志成果，形成時間節點圖/標志成果； 
9、在部室主任的指導下，組織各項目相關的人員就研發項目的各時間節點的工作任務和標志成果進行明確； 
10、負責在月度工作中，及時就項目實施中的研發活動進行關注，跟蹤、收集、和分析項目進度中存在的問題和不利因素，并形成會議通知/進度管理分析報告；
11、負責落實研發項目的進度管理調整工作，組織項目結算，并發起項目結算。


十二、董事長秘書

國內某知名制藥公司
薪資范圍：30-36萬
工作地點：青島
職位描述：
1. 醫藥行業（制藥企業）從業經歷，了解中國醫藥行業趨勢；
2. 有集團戰略、總裁助理等工作經驗； 
3. 具備較強的協調、溝通能力，擅于公文寫作； 
4. 具備優秀的商務交際能力，適應出差； 5. 品貌端正，熱情開朗，敬業負責，抗壓能力強； 
6. 熟悉藥品研發工作或藥品注冊工作者優先；

十三、內控經理


國內某大型食品公司
薪資范圍：30-42萬
工作地點：煙臺
職位描述：
1、建立健全公司業務模塊內控體系，內控流程；
2、擬定內控工作計劃，并組織實施；
3、組織協調并監督業務部門的內控制度的有效執行；
4、防范公司經營及財務風險，不斷提出改善建議，保障公司戰略目標的實現。



十四、企業文化經理
國內某大型汽車制造公司
薪資范圍：36-48萬
工作地點：山東
職位描述：
1、組織實施價值觀體系的宣傳、培訓和導入，以多種形式和渠道推動價值觀踐行；
2、負責企業文化各類視覺、資料等信息資料，建立地區文化檔案并及時報送集團存檔；3、配負責完善公司內部宣傳體系、建設宣傳隊伍，提升宣傳平臺的運作效率和運營質量；
4、定期組織和開展公司層面的文化落地匯報會議，并對成功經驗進行提煉與傳播；
5、結合戰略與業務需求，協助業務部門開展文化建設工作；
6、負責公司級重要文化活動的創意策劃、方案制定、組織溝通、執行落地與復盤優化。

十五、城鄉規劃師
某城鄉規劃公司
薪資范圍：24-36萬
工作地點：山東
職位描述：

城鄉規劃及相關專業，可獨立完成符合規劃編制深度的地塊詳細規劃；具備溝通協調能力，可配合項目組完成區域專項規劃、規劃研究等合作性項目；具備一定文字整理和語言組織能力，工作內容需制作PPT并組織匯報

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